Для економії часу на підбір персоналу, ви можете проглядати тільки персонал на посаду Торгівля, продаж в рамках розділу Резюме керівника в торгівлі (Україна).
Якщо ви готові прийняти на роботу іногороднього, шукайте керівника в торгівлі без вказівки регіону.
Резюме керівника в торгівлі в Україні Пошук персонала, резюме: Торгівля, продаж, Україна
Шукаєте резюме керівника в торгівлі в Україні? Перегляньте всіх шукачів України у цьому розділі.
Якщо ви не тільки шукаєте керівника в торгівлі, а і фахівців суміжних спеціальностей, скористайтесь каталогом
резюме топ-менеджером, керівником. А якщо, окрім персоналу в Україні, вам підходять і інші регіони,
шукайте резюме з допомогою форми розширеного пошуку.
Джаман Александр ,
вік - 47, вища, досвід роботи більше 10 років, місто проживання — Київ,
бажаний графік роботи — повна занятість, претендує на зарплату
за домовленністю
Професійні навики:
Организаторские способности
Поиск нестандартных решений ключевых вопросов
Опыт создания с «0» и раскрутки новых проектов
Навыки ведения переговоров с партнерами и клиентами
Подбора и обучения персонала, создания команды
Умение самостоятельно планировать и принимать решения, взвешенно, быстро действовать.
Культура поведения и уважительное отношение к работодателю.
Дополнительно опыт:
1. ООО"МиСС" оптово-розничная торговля (сеть коммерческих магазинов).
2. ООО "Содружество" торговля товарами медицинского предназначения.
Собственное производство и реализация нестерильных бинтов.
3. ООО"Такса принт" полиграфические услуги, издательская деятельность (женский журнал), рекламные услуги.
4. Редакции газет "Тернополь информ" г. Тернополь, "Минутка" г. Ростов-на- Дону.
Консультант-помощник главного редактора.
5. ЧП"Алекс" школа подготовки топ-менеджеров
, организация семинаров на фирмах.
6. СП "Мультипрес" материалы для ремонта обуви, косметика и средства по уходу, реставрации изделий из кожи, стельки, аксесуары.
Монастырёв Роман Владимирович,
вік - 34, вища, досвід роботи більше 10 років, місто проживання — Київ,
бажаний графік роботи — повна занятість, претендує на зарплату
за домовленністю
Професійні навики:
Навыки работы:
• со всеми видами кредитных и дебетных платежных карт (зарплатные, частные, корпоративные и т.д.) – открытие, продление, сопровождение, пополнение, разработка новых продуктов. Проведение переговоров, подписание договоров сотрудничества с платежными системами. Заключение зарплатных, корпоративных и частных договоров по пластиковым картам с физ/юр лицами;
• по эквайрингу: привлечение торговых точек, ПВН, подписание договоров с организациями, регистрация в процессинговом центре, сопровождение программирования в КартПее, Банкомсвязи, установка оборудования (POS-terminal, СP-pos, Radio-CRP, импринтер), обучение персонала по работе с ранее перечисленным оборудованием;
• с страховыми компаниями в части подписания договоров страхования финансовых рисков. Построение и налаживание каналов реализации страховых продуктов, ведение переговоров с организациями, предприятиями и финансовыми учреждениями;
• проведение анализа и планирование продаж банковских продуктов. Участие в процессе бизнес-планирования и распределения показателей бизнес-плана между филиалами/отделениями. Контроль качества продаж банковских продуктов и обслуживания клиентов;
• практический опыт формирования резерва по кредитным операциям, навыки работы с проблемными заемщиками, мониторинг кредитного портфеля. Контроль эффективности работы по возврату розничной кредитной задолженности по системе банка. Рассмотрение кредитних заявок сверх лимитов полномочий филиалом, участие в кредитном комитете банка. Практический опыт подбора и внедрения скоринговых систем для розничного кредитования;
• навыки проведения переговоров по привлечению новых партнеров (прямые продажи юр/физ лицам);
• развитие сети торговых точек: активный поиск партнеров, ведение переговоров с торговыми сетями и заключение договоров о сотрудничестве. Открытие торговых точек «с нуля», организация, курирование и контроль работы торговых точек, контроль выполнения плановых показателей;
• практический опыт разработки продуктов розничного кредитования, платежных карт (анализ рынка; разработка условий кредитования; написание положений, технологических карт; сопровождение продуктового ряда; тестирование; модернизация и т.д.);
• управление персоналом, участие в подборе и обучении. Проведение семинаров;
• оформление юридических документов при взаимоотношениях между предприятиями и финансовыми структурами;
• подготовка тендерной документации, участие в тендерах.
Кагарлыкская Ирина Пантелеймоновна,
вік - 44, вища, досвід роботи більше 10 років, місто проживання — Київ,
бажаний графік роботи — повна занятість, претендує на зарплату
за домовленністю
Професійні навики:
Имею личное авто, вод.удостоверение кат.В,стаж вождения- 10 лет.
Возможны командировки. Имею опыт командировок по всей Украине и
за границей (страны ЕС) на своем авто.
Личные качества: добросовестна, ответственна, дисциплинированна, трудолюбива, энергична, коммуникабельна, самостоятельное принятие решений, умение находить общий язык и договариваться, организаторские способности.
Толкачев Юрий ,
вік - 55, вища, досвід роботи більше 10 років, місто проживання — Київ,
бажаний графік роботи — повна занятість, претендує на зарплату
за домовленністю
Професійні навики:
техническая политика Компании.
Разработка и реализация Стратегии Компании, Системы управления. Моделирование и
оптимизация бизнес-процессов.
Организация и обеспечение выполнения бизнес-процессов:
- концептуальные решения построения супермаркетов, ТЦ;
- состав торгового оборудования (холодильного, стеллажного, технологического,
мебели), инженерные сети и системы;
- организация строительства (ремонтов) магазинов, взаимодействие с
организациями, участвующими в подготовке и открытии супермаркета;
- комплектация магазинов оборудованием, организация тендерных поставок;
- обеспечение и контроль монтажа оборудования
- приемка магазина в эксплуатацию;
- обеспечение эксплуатации оборудования:
а) инженерного оборудования (коммуникации, вентиляция, отопление,
энергоснабжение и т.п.);
б) торгового холодильного, технологического, складского и прочего
оборудования (в т.ч. сервисное обслуживание, аварийные ремонты).
- Разработка и внедрение корпоративных Стандартов взаимодействия
технической службы Компании и персонала магазинов. Руководство службой
эксплуатации.
- управление торговой сетью (как генеральный директор)
- открытие новой торговой сети, управление ее развитием и эксплуатацией.
Толкачев Юрий ,
вік - 55, вища, досвід роботи більше 10 років, місто проживання — Київ,
бажаний графік роботи — повна занятість, претендує на зарплату
за домовленністю
Професійні навики:
техническая политика Компании.
Разработка и реализация Стратегии Компании, Системы управления. Моделирование и
оптимизация бизнес-процессов.
Организация и обеспечение выполнения бизнес-процессов:
- концептуальные решения построения супермаркетов, ТЦ;
- состав торгового оборудования (холодильного, стеллажного, технологического,
мебели), инженерные сети и системы;
- организация строительства (ремонтов) магазинов, взаимодействие с
организациями, участвующими в подготовке и открытии супермаркета;
- комплектация магазинов оборудованием, организация тендерных поставок;
- обеспечение и контроль монтажа оборудования
- приемка магазина в эксплуатацию;
- обеспечение эксплуатации оборудования:
а) инженерного оборудования (коммуникации, вентиляция, отопление,
энергоснабжение и т.п.);
б) торгового холодильного, технологического, складского и прочего
оборудования (в т.ч. сервисное обслуживание, аварийные ремонты).
- Разработка и внедрение корпоративных Стандартов взаимодействия
технической службы Компании и персонала магазинов. Руководство службой
эксплуатации.
- управление торговой сетью (как генеральный директор)
Толкачев Юрий ,
вік - 55, вища, досвід роботи більше 10 років, місто проживання — Київ,
бажаний графік роботи — повна занятість, претендує на зарплату
за домовленністю
Професійні навики:
- техническая политика Компании.
Разработка и реализация Стратегии Компании, Системы управления. Моделирование и
оптимизация бизнес-процессов.
Организация и обеспечение выполнения бизнес-процессов:
- концептуальные решения построения супермаркетов, ТЦ;
- состав торгового оборудования (холодильного, стеллажного, технологического,
мебели), инженерные сети и системы;
- организация строительства (ремонтов) магазинов, взаимодействие с
организациями, участвующими в подготовке и открытии супермаркета;
- комплектация магазинов оборудованием, организация тендерных поставок;
- обеспечение и контроль монтажа оборудования
- приемка магазина в эксплуатацию;
- обеспечение эксплуатации оборудования:
а) инженерного оборудования (коммуникации, вентиляция, отопление,
энергоснабжение и т.п.);
б) торгового холодильного, технологического, складского и прочего
оборудования (в т.ч. сервисное обслуживание, аварийные ремонты).
- Разработка и внедрение корпоративных Стандартов взаимодействия
технической службы Компании и персонала магазинов. Руководство службой
эксплуатации.
Геннадий Семенович ,
вік - 42, вища, досвід роботи більше 10 років, місто проживання — Київ,
бажаний графік роботи — повна занятість, претендує на зарплату
не менше 1 USD
Професійні навики:
Работал на различных должностях, требующих принятия решения и связанных с руководством трудовыми коллективами, таких как: руководитель департамента, коммерческий директор, зам. директора, начальник отдела, ведущий инженер, прораб.
Опыт коммерческой деятельности более 12 лет, в оптовой и розничной торговле, продукцией бытового и промышленного назначения (в том числе инновационной продукцией). Занимался организацией оптовой и розничной торговли с нуля и в сложных условиях кризиса. Участвовал в проведении маркетинговых и рекламных мероприятий.
Кроме того, имею опыт работы в строительстве более 12 лет. В зависимости от занимаемой должности, в той или иной степени, принимал участие в строительстве автомобильных дорог и улиц, промышленных и жилых сооружений, объектов нефтяного и газового хозяйства. Участвовал в непосредственном производстве работ, техническом надзоре, подготовке производства, материально техническом обеспечении и внедрении новейших технологий и материалов в строительстве (геосинтетические материалы, армирование грунтов, строительство на слабых основаниях).
Имею большой опыт проведения презентаций и семинаров для специалистов разного уровня (руководителей высшего звена, инженеров и научных работников).
Работал в украинских и зарубежных компаниях.
Образование высшее: Харьковский автодорожный институт.
ПК - уверенный пользователь.
тел: 050 4624573
E-mail: tensar@bigmir.net
Козачук Елена Станиславовна,
вік - 44, вища, досвід роботи більше 10 років, місто проживання — Чернівці,
бажаний графік роботи — повна занятість, претендує на зарплату
за домовленністю
Професійні навики:
Управление коллективом, контролирование поставленных задач, решение вопросов с контролирующими органами, взаимовыгодное сотрудничество с контрагентами, работа на результат компании.
Ведение бухгалтерского учета, проведение ревизий, контроль кассовой дисциплины, сдача отчетности.
Пивоваров Дмитрий Станиславович,
вік - 39, незакінчена вища, досвід роботи 5-7 років, місто проживання — Донецьк,
бажаний графік роботи — повна занятість, претендує на зарплату
за домовленністю
Професійні навики:
Создание предприятия с «нуля»
Обеспечение максимальной эффективности торгового процесса.
Управление бесперебойной работы магазина в соответствии с политикой компании.
Работа с клиентами (розничные и безнальные продажи).
Мониторинг рынка IT и аудио-видио.
Разработка рекламных акций.
Контроль деятельности конкурентов.
Работа с поставщиками, формирование заказав.
Работа с товаром (контроль за наличием товаров, выкладка, инвентаризация).
Полное ведение хозяйственной деятельности объекта.
Решение производственных ситуаций. Поиск компромиссных решений.
Взаимодействие с контролирующими органами.
Контроль трудовой дисциплины, обеспечение высокого качества обслуживания продавцами магазина.
Тщательный подбор и обучение персонала.
Начисление заработной платы.
Полный контроль, анализ и отчёт по выполненной работе.
Ревюк Анатолий ,
вік - 44, вища, досвід роботи більше 10 років, місто проживання — Запоріжжя,
бажаний графік роботи — повна занятість, претендує на зарплату
за домовленністю
Професійні навики:
- имею опыт открытия и организации деятельности филиала компании;
- обладаю знаниями необходимыми для подбора персонала и формирования команды;
- успешный опыт управления персоналом, разработка системы мотивации;
- опыт в осуществлении прямых продаж, ведении переговоров, участия в тендерах;
- есть необходимые знания и опыт формирования системы управленческого учета, финансовом планировании;
- знания и опыт формирования маркетинговой стратегии, торговой политики;
- знания и навыки в формировании пpoцессно-ориентированного управления.
А чи знаєте ви що:
Не всі шукачі розміщують своє резюме в базу даних, вважаючи за краще шукати роботу за допомогою перегляду вакансій. Якщо ви хочете, щоб шукачі самі вас знаходили, додайте свою вакансію
Л Сергей Никалаевич,
вік - 36, вища, досвід роботи більше 10 років, місто проживання — Одеса,
бажаний графік роботи — повна занятість, претендує на зарплату
за домовленністю
Професійні навики:
Имею практический опыт разработки и внедрения стратегии развития компании, стратегии продаж, организации структуры отдела продаж и отдельного филиала ,создания структуры дилерской сети, опыт в подборе и мотивации персонала, оперативного управления продажами, опыт ведения переговоров с ключевыми клиентами.
Витер Дмитрий Иванович,
вік - 43, вища, досвід роботи більше 10 років, місто проживання — Донецьк,
бажаний графік роботи — повна занятість, претендує на зарплату
не менше 10000 UAH
Професійні навики:
- управление процедурой конкурсных торгов,
- ведение переговоров с поставщиками и покупателями,
- знание ВЭД, Incoterms 2000,2010,
- сопровождение сделок, подготовка документов,
- анализ конкурентного окружения,
- определение целевой аудитории, позиционирование,
- организация и контроль деятельности персонала,
- знание Marketing Mix, В2В, BTL и event-маркетинг,
- отслеживание эффективности рекламных и PR-мероприятий,
- опыт взаимодействия с контролирующими органами государственной власти.
Личные качества:
Прагматичен. Готов к командировкам.
Дополнительная информация:
- Уверенный пользователь ПК Windows , MS Office(Word, Excel, Power Point), Internet и др..
- Знание языков: русский, украинский, английский (базовый).
- Водительские права категории «В», стаж вождения - 18 лет.
- Загранпаспорт.
- Не курю.
Хобби: Спорт, чтение, бильярд, шахматы, путешествие, активный отдых, рыбалка.
Желаемый уровень З/П: При собеседовании.
Витер Дмитрий Иванович,
вік - 43, вища, досвід роботи більше 10 років, місто проживання — Донецьк,
бажаний графік роботи — повна занятість, претендує на зарплату
не менше 15000 UAH
Професійні навики:
- управление процедурой конкурсных торгов,
- ведение переговоров с поставщиками и покупателями,
- знание ВЭД, Incoterms 2000,2010,
- сопровождение сделок, подготовка документов,
- анализ конкурентного окружения,
- определение целевой аудитории, позиционирование,
- организация и контроль деятельности персонала,
- знание Marketing Mix, В2В, BTL и event-маркетинг,
- отслеживание эффективности рекламных и PR-мероприятий,
- опыт взаимодействия с контролирующими органами государственной власти.
Личные качества:
Прагматичен. Готов к командировкам.
Дополнительная информация:
- Уверенный пользователь ПК Windows , MS Office(Word, Excel, Power Point), Internet и др..
- Знание языков: русский, украинский, английский (базовый).
- Водительские права категории «В», стаж вождения - 18 лет.
- Загранпаспорт.
- Не курю.
Хобби: Спорт, чтение, бильярд, шахматы, путешествие, активный отдых, рыбалка.
Желаемый уровень З/П: При собеседовании.
Зозуля Александр Евгеньевич,
вік - 42, вища, досвід роботи 7-10 років, місто проживання — Київ,
бажаний графік роботи — повна занятість, претендує на зарплату
не менше 7000 UAH
Професійні навики:
Организация работы и руководство компанией, как в направлении продаж, так и в организации и управлении инженерно-технических подразделений - построения эффективной команды (мотивация и управление персоналом компании).
Штепа Ирина ,
вік - 29, вища, досвід роботи 2-5 років, місто проживання — Київ,
бажаний графік роботи — повна занятість, претендує на зарплату
не менше 10500 UAH
Професійні навики:
• Опыт в области реализации стратегических и операционных задач по маркетингу и продажам (в рамках маркетингового плана). Подготовка открытия ТРЦ с «0»
• Лидерские качества. Организаторские навыки. Коммуникабельность. Высокий уровень ответственности. Способность генерировать идеи и воплощать их в жизнь. Достаточная жесткость в достижении целей; вместе с тем - дипломатичность и не конфликтность. Порядочность
• Английский язык - Upper intermediate
• Опытный пользователь ПК: MS Word, MS Excel, MS PowerPoint, Internet Explorer, e-mail, Adobe Photoshop. Знание программы 1С: Бухгалтерия 7.7.
Павлюченко Александр Николаевич,
вік - 38, вища, досвід роботи більше 10 років, місто проживання — Донецьк,
бажаний графік роботи — повна занятість, претендує на зарплату
не менше 1500 USD
Професійні навики:
Знание вычислительной и оргтехники (ПК- пользователь Word, Excel, Акцент, 1С-Предприятие 7.7, Petrol5)
Принимал участие в тренингах:
1. Эффективная целенаправленная продажа
2. Результативное планирование продаж
3. Ведение переговоров
Водительские права: категории В, опыт вождения 10-лет
Зозуля Александр Евгеньевич,
вік - 42, вища, досвід роботи більше 10 років, місто проживання — Київ,
бажаний графік роботи — повна занятість, претендує на зарплату
за домовленністю
Професійні навики:
Организация, управление, увеличение объемов, анализ рынка и конкурентной среды развитие и систематизация, подбор и обучение, мотивация.
. Алексей ,
вік - 33, вища, досвід роботи 5-7 років, місто проживання — Донецьк,
бажаний графік роботи — повна занятість, претендує на зарплату
за домовленністю
Професійні навики:
Целеустремленный, инициативный. Ценю перспективы, люблю сложные задачи. Командировки, ненормированный рабочий день, повышение профессионального уровня – норма жизни.
Опытный пользователь ПК. Водительские права кат. В, С. Личный автомобиль.
Антоненко Александр Николаевич,
вік - 39, вища, досвід роботи 2-5 років, місто проживання — Київ,
бажаний графік роботи — повна занятість, претендує на зарплату
не менше 20000 UAH
Професійні навики:
• Определение целевых показателей и осуществление планирования для каналов сбыта, структурных подразделений и отделов
• Управление ассортиментной и ценовой политикой
• Организация взаимодействия структурных подразделений и отделов
• Разработка и реализация мотивационных программ для сотрудников торговых подразделений
• Определение параметров бюджетирования для каналов сбыта
• Проведение переговоров с приоритетными клиентами
• Разработка трейд-маркетинговых активностей в каналах сбыта
• Организация и контроль работы торговых команд
• Регламентирование работы с дебиторской задолженностью
• Проверка реализации договоренностей с контрагентами на территориях
Попов Виктор Анатольевич,
вік - 38, вища, досвід роботи 7-10 років, місто проживання — Донецьк,
бажаний графік роботи — повна занятість, претендує на зарплату
не менше 20000 UAH
Професійні навики:
• 9-летний практический опыт работы в сфере продаж, логистики и маркетинга на национальном уровне (FMCG).
• Проведение комплексной диагностики организации управления продажами
на предприятии.
• Опыт работы руководителем в компании, занимающей лидерские позиции
рынка FMCG более 3-х лет.
• Опыт выведения на рынок национальных брендов.
• Разработки предложений по оптимизации и развитию систем организации
и управления продажами.
• Разработка критериев оценки текущего состояния и развития региональной
дистрибьюторской сети.
• Внедрение систем маркетингового планирования и бюджетирования.
• Разработка и внедрение системы мотивации с расчетом специфики
бизнеса, политики компании в целом и личного вклада каждого работника,
• Знания в области маркетинга, стратегического, финансового менеджмента,
общего менеджмента.
• Опыт руководства коллективом более 40 человек
• Практика стратегического и оперативного планирования деятельности отделов продаж и логистики в кратко- и долгосрочной перспективе, бюджетирование деятельности и разработка стратегии развития компании.
• Практика построения количественной и качественной дистрибуции с нуля, создания отделов продаж и логистики на территории Украины.
• Составления маркетинговых планов и бюджетов, вывода новой торговой марки на рынок Украины.
• Знание моделей продаж, особенностей деятельности оптовых и розничных операторов, знание основ бухгалтерского учета, ценообразования ,
• опыт управления персоналом, опыт обучения, разработки систем мотивации и оценки персонала.
• Успешный опыт коммерческих переговоров с национальными торговыми сетями и подписание годовых контрактов.
• Активная жизненная позиция.
Цікавить персонал топ-менеджером, керівником в Україні і немає часу щодня заходити на сайт за новими резюме?
Підпишіться на RSS-стрічку вакансій
або резюме.
В результаті свіжі надходження вакансій і резюме – робота Україна будуть у Вас всього
через 2 хвилини після їх розміщення на порталі.
Список обов'язків директора з продажу достатньо довгий і різноманітний. Все залежить від специфіки компанії і його власної кваліфікації. Основні обов'язки: здійснювати планування роботи відділу продажів, розробляти цільові програми, визначати перспективні напрями діяльності відділу, проводити щотижневі (у разі потреби щоденні) оперативні наради, здійснювати постановку завдань керівникам підлеглих підрозділів, здійснювати оптимальний розподіл обов'язків між структурними підрозділами і провідними менеджерами відділу.
Зареєструйтесь і використовуйте
всі можливості порталу Jobs.ua. Додайте свою вакансію в
підрубрику Торгівля, продаж в Україні і підпишіться на розсилку або RSS-стрічку нових резюме від фахівців вибраної спеціалізації.
Якщо ви відповідальні за навчання і підвищення кваліфікації співробітників компанії, перегляньте курси професій і підвищення кваліфікації, учбові центри, які пропонують курси іноземних мов і програми навчання і стажування за кордоном,
а також каталог тренінгових компаній і відкритих тренінгів на найближче
півріччя.
Якщо вас цікавить не тільки персонал в Україні і/або ви готові взяти на роботу фахівця з іншого регіону, шукайте резюме після всіх регіонах України: